“五险一金”，相信大家都不陌生，但“五险二金”，你有听说过吗？

“五险二金”，其实就是在“五险一金”的基础上，多加了“一金”——“企业年金”。

那么，企业年金到底是什么？找工作的时候，需要考虑企业年金吗？我们将通过三个篇章给大家详细介绍一下。

问：什么是企业年金？

答：企业年金是一种补充性养老保险，是企业和职工在依法参加了基本养老保险的基础上，根据自身情况自主建立的补充养老保险制度。

问：建立企业年金需要具备哪些条件？

答：只要已依法参加企业职工基本养老保险并履行缴费义务，且单位具有相应的经济负担能力，都可以建立企业年金。

问：企业年金基金由哪些组成？

答：1.企业缴费

2.职工个人缴费

3.企业年金基金投资运营收益

问：企业年金的缴费基数和比例是多少？

答：企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。

随着我国老龄化程度不断加深，加快发展第二、三支柱养老金非常迫切，各地不断加大企业年金扩面工作力度，引导和鼓励有条件的用人单位自愿建立企业年金。

下一篇章我们将继续介绍用人单位如何建立企业年金，敬请关注！